ٽيلنٽ رزرو پلان
* بهتر بروقت ۽ عملي جي تربيت جي اثرائتي.
* ملازمن جي صلاحيت ۽ وفاداري جي احساس کي بهتر بڻايو ويو آهي.
ملازمن جي بدلي جي لحاظ کان، ڪمپني غير فعال کان فعال ۾ تبديل ٿي وئي ۽ 10٪ ۽ 20٪ جي وچ ۾ ملازم جي واپار جي شرح کي ڪنٽرول ڪيو.
ٽيڪنيڪل پوزيشنن يا انتظامي عهدن لاءِ، 3-5 تائين صلاحيتن کي محفوظ ڪريو؛ غير نازڪ پوزيشن لاءِ، ضرورت جي وقت صحيح ماڻهن کي ڀرتي ڪرڻ جو هڪ طريقو آهي.